「生理検査を学べる時期を待っていたものの、学ぶことができず…」エコーへ転職成功！
エコーを学ぶ×自分の意思
転職を考えた理由
生理検査を学べるタイミングを待っていたものの、1社目では学ぶことができず…
Sさんは1社目の病院で検体検査に従事しており、生理機能検査を学べるタイミングを待っていましたが、学ぶことができず、生理機能検査を学べる2社目へ転職。
Sさん
エコーを含む生理機能検査を学べたものの、クリニックが経営不振に陥り、労働基準法的にもグレーなことが続き、職場が信頼できないと思い、再度転職活動を開始しました。
転職の希望条件
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 希望給与 | 400万円以上 |
| 休日 | 年間休日120日以上 |
| 夜勤 | なし |
| オンコール | なし |
| 残業 | ありでもOK |
| 仕事内容 | 腹部・乳腺エコー |
|
身につけたい スキル |
腹部・乳腺エコーのさらなるスキルアップ |
キャリアコンサルタントが
ご提案したこと
お電話の時点でSさんは現職の退職日を決めており、早々に転職したいとお考えでした。
コンサル
そのためすぐ希望を伺ったところ、現職でやっていた腹部・乳腺エコーを継続しつつ、スキルアップ（具体的には件数を増やしたい）をご希望でした。
近年エコー経験者の選考難易度も引き上がっており、どこで、1日何件エコーをとっていたかが重要です。
Sさんの場合、外来メインで健診のエコーもとっていたものの、1日の対応件数はそう多くなく、独り立ちしてからも日が浅い状況でした。
健診メインの忙しく高給与の施設だと、スキル不足と判断されてしまう可能性もあり、場合によってはどこか条件を妥協していただく可能性があることをお伝えし、ご納得いただいた上で進めていきました。
転職成功の理由
実は転職活動が軌道に乗るまで紆余曲折あり、エコー経験者でありながら、ご登録から想像以上にお時間がかかりました。
コンサル
しかし定期的に話し合い、状況を整理し、Sさんの意向を確認。本当に納得がいく方法で、希望に合った求人に複数応募しました。
希望に合った求人に応募することで、面接でも上手く受け答えができ、Sさんの「スキルアップしたい！」という熱意を伝えることもできました。
採用担当の方からは「正直、求めていたスキルよりは不足していたものの、健診の閑散期ということもあり、熱意もあったSさんであれば教育する余裕があります」と内定をいただき、転職成功となりました。
転職後の環境
| 転職前 | 転職後 | |
|---|---|---|
| 勤務先 | 外来クリニック（健診クリニック兼任） | 健診・外来クリニック |
| 雇用形態 | 正職員 | 正職員 |
| 給与 | 年収400万円 | 年収400万円 |
| 休日 | 年間休日110日 | 年間休日120日 |
| 夜勤 | なし | なし |
| オンコール | なし | なし |
| 残業 | あり | あり |
| 仕事内容 | 主に外来・健診の生理機能検査（心電図、エコーなど）、採血、内視鏡介助 | 主に健診の生理機能検査（心電図、腹部・乳腺エコーなど） |
キャリアコンサルタントより
Sさん
今回サポートさせていただいたSさんは明るく、行動力のある方で、大変好感の持てる方でした。
ただ、優しいお人柄であるがゆえに、弊社と併用していた他社のエージェントに希望と異なる求人への応募を強く進められ困っている…とのご相談をいただきました。
そこで「転職活動は求職者様本人が主導で意思決定しながら進めていくもの」「転職エージェントはあくまで求職者様の選択を尊重する立場であり、道筋を強引に決める立場ではないもの」とお伝えし、Sさんがどうしたいかを改めて確認しました。
現職の退職日が決まっていたことで焦りもありましたが「御社で希望に合った求人に応募がしたいです」とおっしゃってくださり、少々お時間はかかってしまいましたが、笑顔でご転職が叶いました。
臨床検査技師JOBでは、転職エージェントという存在は「求職者様のことを第一に考える存在であるべき」「求職者様の人生を左右する立場」だと考えています。
そのため私たちは、「希望と異なる求人への応募を強く促す」「勝手に書類選考を進め、急に面接だと伝える」などの行為は一切致しません。
求職者様のことを第一に考え、隣を一緒に歩いてくれる転職エージェントを利用することが、納得のいく転職への近道です。
もし、転職活動を行う中で違和感を覚えた際は、Sさんのように「これって普通のことですか？」とお気軽にご相談ください。
お気軽にご相談くださいスキルアップのご相談はこちら
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臨床検査技師JOBってどうなの？ご利用者さまの声
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臨床検査技師Iさん関東エリア / 女性・40代 / 2019年(秋)
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転職のきっかけ
労働環境の変更（経営方針、人間関係）
転職サポートについて
国家資格を持つ「キャリアコンサルタント※1」さんが在籍していて、運営がしっかりしていそうだと思い登録しました。
×キャリアコンサルタント
について
コンサルキャリアコンサルタントとは、国家資格を持つコンサルタントだけが名乗ることができる、キャリア構築の知識を持つ専門家のことです。
臨床検査技師JOBでは、全メンバーが保有・取得を目指しています。
Iさん転職サポートのアドバイザーの中には、国家資格を持ってない人も多いですよね？ どうして国家資格を取るんですか？
コンサル転職は、人生における「重要な転機」ですよね。
みなさんに「転職して良かった」と思っていただくには、まず、私たち自身が正しい知識を身につけることが、転職のプロとして大前提だと考えたからです。
そのため、国家資格の他にも、転職に関わる最新の法律・保険関連の情報などの勉強会も定期的に開催しています。
転職活動は、不安なことも多いかと思います。一緒に相談しながら、より良い選択ができるよう考えてきましょう。
キャリアコンサルタント紹介
» キャリアコンサルタント紹介を詳しく見る情報提供がきちんとしており、新規求人の詳細を適宜メールで知らせてくれました。サイトやアプリでの掲載内容も、比較的充実していてとても参考になります。
Iさんまた、アドバイスが適切、的確でした。某他社アドバイザーはどこかピントのずれた内容が多く対応に苦慮したのですが、こちらはいつもきちんとしていました。ヒアリングとマッチングの能力が高いと感じました。
面接の際に、色々とアドバイスを頂けたのも良かったです。面接会場に同伴というのを初めて経験しましたが、変な緊張をしなくて済み、心強かったです。
さらにお給料に関して、サポートを介して忌憚なく採用側と交渉できました。これは私個人では難しかったと思います。
-
臨床検査技師Sさん関東エリア / 女性・20代 / 2020年(夏)
- PICKUP
- 知人紹介
転職のきっかけ
職場環境の改善（人間関係・労働条件）、長期就業に不安（コロナ渦による経営不振）、スキルアップ（エコーが学びたい）
転職サポートについて
実際に利用した先輩が、求人も多く、対応が丁寧で動きやすかったとこちらのサイトを教えて下さいました。
求人情報が見やすく、担当者の一言も参考になりました。また、デメリットも教えてくれたので安心して応募できました。
Sさん些細な不安もしっかり対応してくれ、親身に話を聞いてくれて嬉しかったです。
書類作成の例文が沢山あって、書きやすかったのも良かったです。
また、自分で応募先と連絡を取らなくていいこと、内定辞退が出来ること、似た条件で転職してる人が沢山いること、書類がデータでもいいことなども、教えていただけました。
-
臨床検査技師Nさん関東エリア / 女性・20代 / 2021年(春)
- PICKUP
転職のきっかけ
スキルアップ（エコー）、職場環境の改善（人間関係）
転職サポートについて
正直、最初は臨床検査技師JOBの転職サポートをあまり信用していませんでした。
他企業に登録した際に、たくさんのメールが来たと思えば、見送りの連絡を入れるとそれっきり他の求人は紹介していただけなかったからです。メールもそれ以降は来ませんでした。
そんな中、検索で見つけたこちらのサイトにも登録させていただきました。
Nさんなかなか転職活動がうまく行かず思い悩んでいたときに、担当者様からメールをいただきました。
半信半疑でメールに返信させていただきたところ、とても丁寧な対応かつ迅速に返事を下さりました。担当者様からの後押しもあり、臨床検査技師JOB経由で応募させていただくことになりました。
また、直接先方とやりとりしなくても良いところも良かったです。
Nさんビジネス文に触れたことのない私はいつもネットで言葉や文の組み立てを調べながら文章作成していました。
しかし、先方とのやりとりはすべてエージェントさんを介して行うので先方とやりとりするよりはとても気楽に連絡させていただくことができました。
その他、履歴書・職務経歴書の添削や面接での想定質問を教えていただけて、その回答の添削や模擬面接を行っていただけるところも助かりました。
Nさん自分だけでは誤字を見つけることや言い回しを変えることはとても難しいので大変ありがたかったです。
また、筆記試験があった際もどのような問題が出るのか教えてくださったので、当日は落ち着いて受けることができました。