「日頃行いが内定への近道に」健診・外来クリニックに転職成功！
日頃行いが内定への近道に
転職を考えた理由
病院で症例は見れるものの、エコーのオーダー件数が少なく…
Oさんは、病院で3年間臨床検査技師として勤務してきました。
Eさん
しかし、病院ということもあり、症例は見れますが、エコーのオーダー件数が少ない環境でした。
また、スキルアップしたいと思っていた乳腺エコーに関しては週に1回数件、腹部エコーはいつ研修がスタートできるか分からない状況で、これ以上のスキルアップが難しいと判断し、転職を決意しました。
転職の希望条件
| 雇用形態 | 正職員 |
|---|---|
| 希望給与 | 350万円以上 |
| 休日 | 特に希望なし |
| 夜勤 | なし |
| オンコール | ありでもOK |
| 残業 | ありでもOK |
| 仕事内容 | エコー |
|
身につけたい スキル |
腹部エコーなど経験のないエコー |
キャリアコンサルタントが
ご提案したこと
お電話の時点でOさんは現職の退職交渉を進めており、早々に転職したいとお考えでした。
コンサル
そのためすぐ希望を伺ったところ、現職でやっていた心臓エコーを継続しつつ、未経験から腹部エコーの習得、乳腺エコーのスキルアップ（具体的には件数を増やしたい）をご希望でした。
未経験から腹部エコーの習得、乳腺エコーのスキルアップ（具体的には件数を増やしたい）には健診センターが最適です。
しかし、心臓エコーをやっている健診センターは少ないため、そんなにたくさんの選択肢がないこと、場合によってはどこか妥協していただく可能性があることをお伝えし、ご納得いただいた上で進めていきました。
転職成功の理由
Oさんのお人柄や人間性が、転職成功に繋がったと感じます。
コンサル
弊社では、お電話でのお打合せの前にマイページから履歴書と職務経歴書の入力をお願いしていますが、Oさんはきちんと対応してくださり、打ち合わせがスムーズに進みました。
お電話での打ち合わせ時もしっかりと話を聞きながら、ご自身の意見も伝えてくださり、人柄面で大変良い印象を受けました。
その後、日頃のレスポンスも早く、テンポよくご転職活動を進めることができました。
結果、スキル面は応募先の求めるレベルに若干届かなかったものの、人柄・素養面で高評価をいただき、見事内定。
技術職の臨床検査技師ではありますが、時にはスキルをカバーできるお人柄があれば、良い結果をいただけるという、素晴らしい事例となりました。
転職後の環境
| 転職前 | 転職後 | |
|---|---|---|
| 勤務先 | 200床程度の病院 | 健診・外来クリニック |
| 雇用形態 | 正職員 | 正職員 |
| 給与 | 410万円 | 375万円 |
| 休日 | 月10日（年間休日120日） | シフト制（年間休日120日） |
| 夜勤 | なし | なし |
| オンコール | あり（月5～6回） | なし |
| 残業 | あり | あり |
| 仕事内容 | 主に外来の生理機能検査（心電図、心臓エコーなど） | 主に健診の生理機能検査（心電図、腹部・乳腺・心臓エコーなど） |
キャリアコンサルタントより
コンサル
初回のお電話の時点で、「この方はどこでも内定をいただける方だ」と感じました。
転職成功の理由でも少し触れましたが、事前にお願いしていることをやってくださる方は、内定率が高い傾向にあります。
そしてお電話での受け答えから、接遇能力が高く、面接時も問題なく受け答えができる方だとわかりました。
そのため、高い接遇能力を求める健診センターの求人をご紹介するに至り、そちらで内定をいただき、転職成功となりました。
転職活動では「担当者との電話めんどくさいな…」「連絡返すのめんどくさいな…」と感じて、ついつい担当コンサルタントとのやりとりを適当にしてしまうことがあると思います。
担当コンサルタントにはある程度気を抜いて接していただいても問題ありませんが、日ごろの行いは、面接という大事な場面でも出てしまうものです。
面接対策の一環として、担当コンサルタントが面接官だと思って日々応対すると、Oさんのようにスムーズに内定をいただけるかもしれません。
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臨床検査技師JOBってどうなの？ご利用者さまの声
-
臨床検査技師Iさん関東エリア / 女性・40代 / 2019年(秋)
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転職のきっかけ
労働環境の変更（経営方針、人間関係）
転職サポートについて
国家資格を持つ「キャリアコンサルタント※1」さんが在籍していて、運営がしっかりしていそうだと思い登録しました。
×キャリアコンサルタント
について
コンサルキャリアコンサルタントとは、国家資格を持つコンサルタントだけが名乗ることができる、キャリア構築の知識を持つ専門家のことです。
臨床検査技師JOBでは、全メンバーが保有・取得を目指しています。
Iさん転職サポートのアドバイザーの中には、国家資格を持ってない人も多いですよね？ どうして国家資格を取るんですか？
コンサル転職は、人生における「重要な転機」ですよね。
みなさんに「転職して良かった」と思っていただくには、まず、私たち自身が正しい知識を身につけることが、転職のプロとして大前提だと考えたからです。
そのため、国家資格の他にも、転職に関わる最新の法律・保険関連の情報などの勉強会も定期的に開催しています。
転職活動は、不安なことも多いかと思います。一緒に相談しながら、より良い選択ができるよう考えてきましょう。
キャリアコンサルタント紹介
» キャリアコンサルタント紹介を詳しく見る情報提供がきちんとしており、新規求人の詳細を適宜メールで知らせてくれました。サイトやアプリでの掲載内容も、比較的充実していてとても参考になります。
Iさんまた、アドバイスが適切、的確でした。某他社アドバイザーはどこかピントのずれた内容が多く対応に苦慮したのですが、こちらはいつもきちんとしていました。ヒアリングとマッチングの能力が高いと感じました。
面接の際に、色々とアドバイスを頂けたのも良かったです。面接会場に同伴というのを初めて経験しましたが、変な緊張をしなくて済み、心強かったです。
さらにお給料に関して、サポートを介して忌憚なく採用側と交渉できました。これは私個人では難しかったと思います。
-
臨床検査技師Sさん関東エリア / 女性・20代 / 2020年(夏)
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- 知人紹介
転職のきっかけ
職場環境の改善（人間関係・労働条件）、長期就業に不安（コロナ渦による経営不振）、スキルアップ（エコーが学びたい）
転職サポートについて
実際に利用した先輩が、求人も多く、対応が丁寧で動きやすかったとこちらのサイトを教えて下さいました。
求人情報が見やすく、担当者の一言も参考になりました。また、デメリットも教えてくれたので安心して応募できました。
Sさん些細な不安もしっかり対応してくれ、親身に話を聞いてくれて嬉しかったです。
書類作成の例文が沢山あって、書きやすかったのも良かったです。
また、自分で応募先と連絡を取らなくていいこと、内定辞退が出来ること、似た条件で転職してる人が沢山いること、書類がデータでもいいことなども、教えていただけました。
-
臨床検査技師Nさん関東エリア / 女性・20代 / 2021年(春)
- PICKUP
転職のきっかけ
スキルアップ（エコー）、職場環境の改善（人間関係）
転職サポートについて
正直、最初は臨床検査技師JOBの転職サポートをあまり信用していませんでした。
他企業に登録した際に、たくさんのメールが来たと思えば、見送りの連絡を入れるとそれっきり他の求人は紹介していただけなかったからです。メールもそれ以降は来ませんでした。
そんな中、検索で見つけたこちらのサイトにも登録させていただきました。
Nさんなかなか転職活動がうまく行かず思い悩んでいたときに、担当者様からメールをいただきました。
半信半疑でメールに返信させていただきたところ、とても丁寧な対応かつ迅速に返事を下さりました。担当者様からの後押しもあり、臨床検査技師JOB経由で応募させていただくことになりました。
また、直接先方とやりとりしなくても良いところも良かったです。
Nさんビジネス文に触れたことのない私はいつもネットで言葉や文の組み立てを調べながら文章作成していました。
しかし、先方とのやりとりはすべてエージェントさんを介して行うので先方とやりとりするよりはとても気楽に連絡させていただくことができました。
その他、履歴書・職務経歴書の添削や面接での想定質問を教えていただけて、その回答の添削や模擬面接を行っていただけるところも助かりました。
Nさん自分だけでは誤字を見つけることや言い回しを変えることはとても難しいので大変ありがたかったです。
また、筆記試験があった際もどのような問題が出るのか教えてくださったので、当日は落ち着いて受けることができました。