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医療機器メーカー

新卒必見!職場研究
医療機器メーカー

もくじ

アプリケーションスペシャリストとは

アプリケーションスペシャリストとは

ASPの1日のスケジュール

9:00~10:00
  • 出勤
  • メールチェックおよび本日のスケジュールを確認
  • 製品のプレゼン内容の確認
  • 営業と同行して、医療機関(病院・クリニック)へ
10:00~11:00
  • クライアントの医療機関へ車で移動
11:00~12:00
  • クライアントの医療機関へ到着
  • 導入を検討しているお客様に製品説明のプレゼンテーション
12:00~13:00
  • 昼休憩
13:00~16:00
  • 別のお客様の医療機関へ車で移動
  • 導入を検討しているお客様に製品説明のプレゼンテーション
16:00~17:00
  • 帰社
17:00~18:30
  • 報告書作成及び翌日のプレゼン資料の作成
  • お客様から受けた要望・質問などへメール対応を行う
18:30
  • 退勤

業界大手の医療機器メーカー紹介

キャノンメディカルシステムズ株式会社
HP https://jp.medical.canon/
本社 栃木県大田原市
会社の特徴
  • 超音波(エコー)、X線・血管撮影装置などの診断画像機器と医療用IT・サービスを中核に展開
  • 高画質化・被ばく低減や画像処理技術、AI支援ツールの開発に注力
  • ワークフロー改善や装置の保守・導入支援など現場密着のサービス、病院向けソリューション力が強み
求人の特徴
  • 新人研修を含めた各種階層別・職種別研修が充実
  • 状況に応じて社宅借り上げ制度の利用が可能
  • 子が3歳になるまでの育児休業取得制度
  • 年間休日125日(2022年度実績)
従業員数 11,538名(2023年12月時点)
シスメックス株式会社
HP http://www.sysmex.co.jp/
本社 兵庫県神戸市中央区
会社の特徴
  • 血球計数・検査自動化装置(ヘマトロジー)、凝固・尿検査・免疫学検査機器と試薬、臨床検査のラボ自動化・情報ソリューション
  • 血液検査分野での高いシェアと検査試薬・品質管理技術、ラボ自動化・トータルソリューションの提供力を持
  • 検査データを活用した診断支援・業務効率化やグローバルな据付・保守ネットワーク、研究・公衆衛生分野への展開も強い
求人の特徴
  • コアタイムのないフレックス制度
  • 年間休日120日以上
  • キッズパーク(社内託児所)完備
  • グローバル人材、次世代を担う人材の成長を視野に入れた選抜研修、各資格層に応じた階層別研修あり
従業員数 920名(2024年10月1日現在)
シーメンスヘルスケア株式会社
HP https://www.siemens-healthineers.com/jp
本社 東京都品川区
会社の特徴
  • 分子/免疫・臨床検査機器、インターベンション・治療装置、デジタルヘルスと臨床サービスを提供
  • 先進的な画像技術と診断プラットフォーム(AI・ソフトウェア含む)、幅広い製品ポートフォリオと研究開発力が特徴
  • 診断から治療、検査ラボ・ITまで統合したソリューション提供、グローバルな導入・保守体制と臨床コンサルティングサービスが強み
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 状況に応じた寮や社宅など住宅サポートあり、住宅手当も完備
  • 外資系企業で給与水準が比較的高め
従業員数 1,029名 ※グループ連結(2024年3月31日現在)

ASPに向いている?自己診断でチェック

\ Yesが多いほど向いている!/
ASPの適性チェック

  • 人に教える/説明するのが好きだ
  • 臨床上の問題を製品で解決したいと思う
  • トラブルをデータで切り分けるのが苦にならない
  • 出張や現場対応に抵抗がない
  • 書類や手順づくりができる
  • 社内調整(営業・開発と案件を進める)を苦にしない

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